従業員各位

　新型コロナウイルス感染拡大防止のための緊急事態宣言により、業務の縮小が多く発生しております。当社といたしましては、法令上の義務はないものの、就業が困難な状況下においては、できる限り、従業員の皆さまへの休業手当等を支給すべく、労使協定の締結を進めております。

　すでに、派遣法改正に係る労使協定、36協定その他の労使間の協定締結のために、過半数代表者が選任されておりますが、当該過半数代表者にて、この度の労使協定の締結を進めるため、改めて委任の意思を確認させていただきます。
　
　つきましては、2020年5月8日までに、意思を確認させていただくものとし、何ら意思表示なき場合は、委任の意思表示と解釈させていただきます。

　ご不明点、異議などがございましたら、privacy@act.co.jp までご連絡をお願いいたします。

以上